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我院治理“不作为、慢作为、乱作为”专项行动

[日期:2014-10-07]   来源:石家庄市第二医院  作者:石家庄市第二医院   阅读: 266

827上午9时,市卫计委召开专门会议,对集中开展治理不作为、慢作为、乱作为专项行动进行动员部署。会后,我院党委高度重视,立即召开领导班子会议进行安排,并结合当前开展的党的群众路线教育实践活动,首先对领导班子成员中不作为、慢作为进行追责:

一、督查范围

对上级重要决策部署的落实情况,对所在岗位的履职尽责情况,对工作纪律的执行情况等进行督查。具体为:一是院长办公会、党委会、党政联席会研究确定的事项;二是现场办公确定的事项;三是行政查房时确定的事项。

二、督查程序

1、建责任台账。综合办公室建立工作责任台账,负责登记好需要办理的事项,明确责任领导、办结时限等,并发放通知单给责任领导和效能督察组。

2、督查、落实。效能督察组在接到通知单后,要根据事项内容、要求和时限,负责检查工作完成情况,如在工作时限内未完成,明确再次整改时限,第一次发放督办卡给责任领导,奖励性绩效下浮10%;仍未完成,下发第二次督办卡后,奖励性绩效下浮30%;仍未完成,下发第三次督办卡后,奖励性绩效下浮100%。以上结果,由效能督察组通知财务科下浮相应绩效,并上报综合办公室。

3、反馈、归档。效能督察组根据通知单要求,对责任领导办理事项进行验收,将办理结果上报综合办公室。并将督办事项原件、领导批示、处理意见、办理结果等各种资料及时立卷归档,以备查询。

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